6月3日，環(huán)城城建舉辦“環(huán)城講堂”培訓(xùn)活動(dòng)，圍繞“道路、橋梁工程施工質(zhì)量提升”課題展開深度交流，旨在推動(dòng)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)共享，為公司高質(zhì)量發(fā)展筑牢根基。公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理及技術(shù)骨干等30余人參加了學(xué)習(xí)交流。

本次培訓(xùn)突破傳統(tǒng)模式，采用“骨干主講+全員互動(dòng)”的形式。來自一線的項(xiàng)目經(jīng)理張?jiān)婆舐氏鹊桥_(tái)，結(jié)合實(shí)際案例系統(tǒng)解讀了橋梁工程關(guān)鍵施工工藝的質(zhì)量控制要點(diǎn)與常見問題解決之道。隨后，公司技術(shù)骨干員工代表李炎走上講臺(tái)，立足崗位實(shí)踐，分享了城市道路工程中精細(xì)化施工與質(zhì)量通病預(yù)防的寶貴心得。這種“內(nèi)行講給內(nèi)行聽”的方式，極大激發(fā)了與會(huì)者的共鳴與思考，大家紛紛結(jié)合自身項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)提出疑問、分享見解，共同探討提升質(zhì)量管控水平的有效路徑。

公司黨支部副書記、常務(wù)副總經(jīng)理任風(fēng)民全程參與并作總結(jié)講話。任總指出，人才是企業(yè)的第一資源，能力是發(fā)展的硬核支撐，此次員工主動(dòng)站上講臺(tái)分享經(jīng)驗(yàn)的做法值得大力推廣，下一步相關(guān)部門要將此類聚焦核心業(yè)務(wù)、貼近實(shí)戰(zhàn)需求的培訓(xùn)交流活動(dòng)常態(tài)化、制度化，形成“學(xué)習(xí)-實(shí)踐-總結(jié)-再提升”的良性循環(huán)。同時(shí)，任總進(jìn)一步明確了公司未來發(fā)展方向：堅(jiān)定不移地回歸施工主業(yè)屬性，將核心資源與精力聚焦于提升施工能力、工程質(zhì)量和項(xiàng)目管理水平上，努力鍛造一支“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝”的市政建設(shè)隊(duì)伍。

下一步，環(huán)城城建將持續(xù)加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)力度，全面提升員工綜合素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供人才保障。